<足立翔裕園ビジョン>

『私たちは、関係するすべての方々のライフサポーターとなり、感動と生きがいを共奏できる施設を創ります。』



<平成28年度施設運営方針>

・入居者様の満足度向上のために、職員ひとりひとりの意識改革を行い個別ニーズに答えられるように人材育成を行う

・施設から地域に向けての情報発信や事業所向けの学習会等を開催し足立翔裕園の知名度を上げる

・より開かれた施設運営のため施設に入居されている方への関心が増えるようボランティア活動等のきっかけ作りを行う

・サービスの質の向上と業務改善の為福祉用具導入の検討を福祉用具検討委員会が中心となって行う

・離職率10％以下を目標とするためフロア会議、福利厚生などを通して意見を吸い上げやすい環境を整備していく

利用者の意向を尊重した介護サービス計画の立案・実施を行っている。